为助力外语学子明晰职业方向，拓宽多元择业路径，提升实习求职实战能力，10月24日，外国语学院职业生涯规划系列讲座第40期“互联网实习就业”专题顺利开讲。本次活动由学院职业发展工作室主办，院职发部陈春菲同学主持，特邀我院2026届优秀毕业生安欣宇同学分享跨岗求职经验与大厂从业心得。
讲座伊始，安欣宇结合自身经历介绍职业转型之路。身为持有CATTI二级笔译证书的外语毕业生，她跳出传统翻译赛道进入互联网行业。她提出，转行不必从零起步，可将学生工作练就的沟通、统筹、信息检索等综合能力迁移到新岗位，实现能力重组。
随后，她客观剖析了外语专业能力的优劣势。跨文化沟通、信息整合等能力具备岗位通用性，但语言工作正面临AI冲击，只有不可替代的沟通协调能力才是核心竞争力。她结合自身经历，客观分享了大厂的工作环境与职业发展特点：平台资源丰富、成长速度快，但同时工作节奏较快、岗位压力较大，提醒同学们结合自身诉求理性选择岗位。
在岗位解析部分，安欣宇围绕外语学子的多元就业选择，重点介绍了人力资源、翻译本地化、运营等五类岗位方向，并结合具体岗位分析了语言优势与能力要求。她指出纯笔译岗位受AI挤压严重，从业者必须向“本地化+行业知识”转型。选岗时建议采用排除法，做好压力评估，准备可落地的实践经历作为求职佐证。
在求职实操环节，她重点讲解简历打磨与面试技巧。简历要多用动词、量化成果，杜绝空洞描述；面试熟练运用STAR法则，把经历转化为求职优势。她梳理出HR重点考察的六项核心素养，并结合京东实习体系说明转正规则，强调实习必须产出实实在在的工作成果，才能顺利拿到转正名额。
互动答疑环节，安欣宇细致解答了岗位选择、跨专业投递、能力提升等问题，给出内推投递、重视实习质量、提前做好规划等实用建议。她勉励在场同学：外语是求职入场券，而持续跨界学习，才决定未来职业发展的上限。
本次讲座干货满满，拓宽了同学们的就业视野与发展路径，清晰指明了跨领域求职的能力补齐方向，同时提供了简历、面试的落地方法。参会同学纷纷表示收获颇丰，今后将补齐能力短板，认真筹备实习与校招，牢牢把握多元化就业机遇。
图文：李静一
排版：
初审：马毓乔 杨悦
复审：巩倩倩
终审：许明
